【流行】7-ELEVEN零售聖經今日特惠


 





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商品訊息功能:


商品訊息描述:

戰利品日本7-ELEVEN會長鈴木敏文首度親授
創造高營收的經營之祕

當競爭對手出現,如何讓營業額不減反增?
商品齊全和庫存過多之間,如何取捨才有利可圖?
如何定價才能讓顧客滿意,又足以平衡成本?

開箱炫耀文全球店數突破四萬的最大連鎖超商集團7-ELEVEN,
為何能夠穩占零售業龍頭,讓商機always open?
本書即將精彩揭露日本會長鈴木敏文的第一手經營奧祕,
透過不敗的銷售心法,成功打造高收益企業!

日本7-ELEVEN1300次內部會議
首度公開的銷售與管理祕訣

◆一萬八和五萬八的羽絨被放在一起,後者幾經典產品乎賣不出去;但是再加放一件三萬八的羽絨被進來,五萬八的反而賣得非常好。

好康活動◆購買新大衣的消費者,只有一成是因沒有大衣或既有的大衣太舊;其他則大致已有一到兩件以上,網路熱銷甚至更多!

網購人氣商品◆夏天可以賣關東煮、冬天也可以賣涼麵,必須留意消費者多變的額外需求,千萬不要讓顧客找不到商品!

◆難吃的商品絕對不能賣出去,即使有幸賣出去,後果反而會更恐怖!

◆24小時營業曾經是7-ELEVEN的「絕對優勢」,但隨著24小時商店越來越多,「相對優勢」就會下降,必須再尋找其他的獨特優勢點。

從街頭到巷尾,你我永遠的鄰居7-ELEVEN,已超越既有的零售主力,跨足到全方位的便利生活服務,究竟是什麼力量,讓它一路成長茁壯到今天這個規模?從上架面積、鮮度管理到熱 / 冷門暢銷品進貨分配,7-ELEVEN都是一路從小細節堆疊出巨大的成功,本書全面收錄這些無價的零售智慧,值得讀者細細品讀、奉為圭臬。

折價卷作者簡介

鈴木敏文 / 口述

一九三二年生於長野縣,一九五六年畢業於中央大學經濟系。畢業後即進入東京出版販賣公司(即日本東販)編任編輯,一九六三年進入伊藤榮堂。一九七三年獨排眾議,不顧四周反對的聲浪創立便利商店7-ELEVEN;並讓7-ELEVEN成為全日本擁有最高營業額及經營溢利的零售業。現為伊藤榮堂集團的CEO、日本7-ELEVEN會長兼CEO,更以伊藤榮堂會長兼CEO的身份,統率全日本最大的流通集團伊藤榮堂集團。

緒方知行 / 編撰

一九三九年出生於福岡縣。一九六二年畢業於早稻田大學。曾任「商業界優惠專區」雜誌(商業界出版社所出版的月刊雜誌)總編等職。一九八四年設立Office2020新社股份有限公司,並任《2020AIMBO》《THE店長會議》兩雜誌主筆。著有《選顧客!》(鑽石社出版)、《兩人的流通革命》等書。

譯者簡介活動商品劉錦秀

東吳大學日文系畢。曾任職出版社國際版權部經理。譯有《論語的智慧圖解》、《中國經典一本通》、《日本史圖解》、《觀點》、《中華聯邦》、《思考的技術》、《M型社會》、《超神速全腦學習法》、《上班一定有壓力?》、《原來這樣做才有效》、《弘兼憲史教你聰明看懂財報》、《明日的記憶》等。

自我提升必備好書


商品訊息簡述:

  • 譯者: 劉錦秀
  • 出版社:商周出版   
    新功能介紹
  • 出版日期:2012/04/13
  • 語言:繁體中文


 


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下面附上一則新聞讓大家了解時事



人民日報批判力道升級:美國政客玩弄強權唯我獨尊 | 美中重啟貿易戰 | 全球 | 聯合新聞網
中美貿易最近流行商品戰升溫以來,中共機關報或外圍官媒幾乎每天都有批判美國的評論文章,近期批判力道升級,甚至直指美國總統川普,痛批「美國政客玩弄強權唯我獨尊」。人民日報今發表文章指出,美國一些政客看不清自己,也看不清世界大勢,硬要走唯我獨尊、強權政治的老路。. } }); } 文章表示,以「對華貿易吃虧論」為藉口挑起貿易戰,卻閉口不談美國長期從對華貿易中獲得的巨大利益;把別國「危害美國國網路熱賣產品2018熱銷產品家安全」掛在嘴邊,卻閉口不談自己遍布全球的情報網路。文章說,支撐唯我獨尊、恣意妄為的,是赤裸裸的霸權主義邏輯:美國定下的規矩就是全世界的法律,為了確保美國的利益,其他國家必須無條件讓春節送禮推薦步。在「美國優先」大旗下,美國一些政客無法按捺內心的躁動,甚至不時向盟國發起攻勢。美國已成為全球對手。文章還說,時至今日,為什麼美國一些政客還沉浸在「天選之國」的迷思當中?還在做著「山巔之國」美夢?根本原因還是他們依舊信奉著那套「強權即真理」的舊觀念,對世界的印象還停留在「生日送禮推薦推薦產品叢林法則」的舊時代,對國家間關係還秉持著「文明衝突」舊思維。新華門,位於北京西長安街,是中南海的正門。搜狐網 分享 facebook


 藍中生代提總統全民調 真能更貼近民意?



國民黨中生代立委林為洲等人近來不斷呼籲黨中央修改提名辦法,黨內初選以全民調方式決定總統候選人,讓候選人更貼近民意。對此,國民黨組發會主委李哲華表示,黨內提名辦法本就有2人以上登記可協調採全民調,如果仍要修改提名辦法,應獲得多數人的共識。#央廣記者劉品希的專題報導#

中生代疾呼 採全民調建立制度

國民黨在這次縣市長選舉大勝後,短期內希望透過明年初的立委補選延續勝選氣勢,接下來則是放眼2020年總統大選與立委選舉。不過,各界都認為國民黨此次勝選不是因為人民喜歡國民黨,只是因為更討厭民進黨,所以對於國民黨應該加速改革的聲浪並未停歇。

近來黨內中生代開出第一槍,立委林為洲與台北市議員當選人羅智強投書媒體,建議總統候選人黨內初選應採全民調,總統候選人也應直接接任黨主席。林為洲曾表示,全民調是主流、也是最科學的辦法。他在14日接受廣播媒體訪問時指出,此舉才能讓國民黨推出的總統候選人更「接地氣」;如果依照現行黨內初選提名辦法,黨員投票占30%、民調占70%,很容易發生請客吃飯、栽贓走路工等事件。林為洲說:『(原音)黨員投票也會增加很多的麻煩跟問題,譬如說有人頭黨員的問題、有請客吃飯的動員,甚至對手栽贓走路工等等,然後會增加黨務人員的工作,還要花上億的錢,所以這些問題讓我們覺得說,有黨員投票那部分對黨其實是不利的。而且反而第一個,他很難影響真正的結果,因為他只有30%,黨意跟民意有落差,還有一些負面的。』

對於外界解讀林為洲等人此舉是針對黨主席吳敦義而來,用意在於破壞吳敦義布局總統大選之路,林為洲強調,他完全沒有針對任何人,這麼做只是希望建立制度。

黨中央:已有制度 協調同意就可全民調

根據國民黨參加公職人員選舉提名辦法,黨內總統候選人提名由中央委員會依據30%黨員投票與70%民調的結果決定提名名單。雖然提名辦法明文規定,但過去國民黨的總統大選黨內初選都只有1人登記,所以這個初選機制從未使用過。

國民黨組發會主委李哲華表示,雖然現有的提名辦法中明訂黨員投票占30%、民調占70%,但只要登記的同志有二分之一以上同意採取全民調,就可以採行全民調決定人選,本來就有這個機制。他說:『(原音)因為遊戲辦法本來就在那邊,那怎麼會說遊戲規則不明確呢?至於是不是要採全民調,事實上包括2016年那時候的總統提名作業規定裡面,它也是一樣提到,依據那個辦法,就是黨員投票30%、民調70%,那如果登記同志二分之一以上同意採取全民調,那就用全民調的方式來做為提名的依據,所以我們在提名辦法裡面本來就有這個協調的機制,就是由登記同志大家互相協調。』

黨中央不急 籲修改有前提

李哲華認為,中常會成員裡有立委、地方正副議長等,如果多數人都認為應採取全民調,便可以透過立法院黨團、議會黨團討論,形成共識與決議,再提到中常會討論,在有前提及依據下進行修改,而非「人在喝湯,外圍的人喊燒」。他說:『(原音)凝聚共識,如果做成有決議的話,送給常委、常會,我們身為業務單位都接受,有很多管道可以去處理、去凝聚共識,好像不是少數1、2個人就每天對著外面放話說要改,請問要怎麼改?黨內共識的建立要透過各種原有的,比如立院黨團、議會黨團,讓大家表示意見,討論以後,形成一個具體共識,那才是我們要去修改的原有規定的前提。』

李哲華認為,縣市長選舉才剛過,緊接著又要備戰立委補選與地方正副議長選舉,新當選的地方首長也還沒上任,現在討論下屆總統與立委選舉並非當務之急,且上屆總統大選也是4月公告、5月決定人選,現在還有半年時間,此時急於拋出這些問題,難免會讓外界想像是否有特別的目的,這對黨的團結與形象都非常不好。

事實上,這次大選後,國民黨與民進黨都出現中生代接班的聲浪,國民黨內中生代勢力蠢蠢欲動,除了劍指2020總統大選,也希望加速世代交替,林為洲便直言,國民黨這次可能會出現有史以來首次有2組以上的候選人參與總統黨內初選。

全民調究竟是不是貼近民意的唯一方法,沒人敢下定論,李哲華就指出,洪秀柱當年獲得46%的民調支持度,代表國民黨參選總統,但3個月後,也因為民調低才出現「換柱」事件。在民意如流水的情況下,以全民調決定候選人能否真的找出「最合適的人」,還是會隨著人氣暴起暴落,也是必須思考及防範的問題。

 

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